お世話になっている皆様
おはようございます。
企業内コーチ育成協会の正田です。
ロンドン五輪は熱戦が続いています。
水泳、男子体操、柔道―と、「日本のお家芸」が続くと、ついついTVの画面に釘づけに―。
そんな週末を過ごされた方は多いのではないでしょうか。
週明け、「きのうまで夏休みでした」というメールを頂いたり、「今日から夏休み」とフェイスブックで友人の書き込みを見たり。
さまざまなタイミングでとられるようになったこの夏、このメールを送らせていただきます。
※このメールは、NPO法人企業内コーチ育成協会のスタッフ及び代表理事・正田が、過去にお名刺を交換させていただいた方・当協会のイベントやセミナーにご来場いただいた方にお送りしています。ご不要の方は、メール末尾にありますURLより解除いただくか、このメールに直接「不要」とご返信ください。
本日の話題は、
「若者の就労をどうしたらいいかと思って―」と、いうご相談からはじまります。
■イベント開催予定
第35回よのなかカフェ(姫路開催第2回・8月17日)
「たくましい若者の作り方―獨協大生にガッツを!!」残席僅かとなりました
■今後の講座予定
企業内コーチ育成講座(コーチング講座)基礎コースA(10月23日、24日)
----------------------------------------------------------------
■イベント開催予定
第35回よのなかカフェ(姫路開催第2回・8月17日)
「たくましい若者の作り方―獨協大生にガッツを!!」残席僅かとなりました
「若者の就労をどうしたらいいんだろうと思って」
ある日、ご相談を受けました。
「ほう。若者の就労?もう少し詳しくお聞かせいただけますか」
「ええ、これからの社会づくりにとって大事なことですよね。就活とかフリーター・引きこもりの就労とか、色々な側面はあるんですけどね。
昔の子どもはもっと仕事をしていたんです。米とぎ、ご飯の火加減をみる、田んぼの人に時間を知らせる、近所にお使いをする…、自然に役割を持って、仕事をしていた。今はそういうのないでしょ?
…しかし今考えているのは具体的には姫路獨協大のことなんですよ。ここ数年、レベル低下とか定員割れとか色んなことが言われている。なんとかそこから、企業社会でたくましくやっていける若い人を育てたい。
少々頭が賢い、小賢しいよりは、職場に入ってから色んなことに自分から食らいついていける、そういうガッツのある子が必要なはずなんですよね」
「なるほど、よく、わかります。でも何故、姫路獨協大様にそこまで肩入れを?」
「いえ、獨協大は、姫路財界、市民を挙げて誘致した大学なんです。だから、姫路としても責任がある。私も実は獨協大の評議委員なんです」
そう語ったのは、姫路経営者協会の村瀬専務理事。
そこから地域の心ある方々にご相談したところ、自然に話が回り、中には早くも「企画書」を作ってくださる方も現れ…、
姫路は、温かい土地です。
また、地方大学の凋落は全国あちこちでみられる現象で、活性化策も言われていますが、こうして地域が「一緒に考えよう」と乗りだされるのは、やはりこの土地ならでは。
そんな「考える」ための場に「よのなかカフェ」を活用していただくというのは、大変光栄なことです。
「8月17日夜」に設定させていただきました、今回のよのなかカフェ。
既に、獨協大の先生お2人を含め、8名の方が手を挙げてくださり、あと残席僅かです。
「参加してみようかな?」という方、是非お急ぎください。
詳細・お申し込みはこちらのよのなかカフェページから
http://c-c-a.jp/cafe/
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■今後の講座予定
企業内コーチ育成講座(コーチング講座)基礎コースA(10月23日、24日)
引き続き、現代の諸問題を解決する力のある優れたリーダーを創る「企業内コーチ育成講座」を、姫路にて開講いたします。
下記をご参照いただくほか、もし「私の町で開催してほしい」というご要望がありましたら、極力お応えしたいと思います。その場合は info@c-c-a.jp まで、メールでお知らせください。
★10月23日(火)・24日(水)
企業内コーチ育成講座(コーチング講座)基礎コースA
〜コーチの眼・耳・心を身につける2日間〜
各日10:00〜17:30
姫路・じばさんビル会議室
受講料42,000円
詳細とお申し込みは ⇒ http://c-c-a.jp/info2/index.php?nw2=0
「承認」「傾聴」「質問」と、基本の3大スキルを実習を交えてじっくり学べ、
これだけで職場のコーチングは十分こなしていただけます。
中でも「承認」は一般的なビジネスパーソンの常識を覆す学びとなることでしょう。
しかしこれが、「業績」「メンタルヘルス」「安全」「CS」「組織の躾」など、複雑な課題を背負った現代のマネジメントの突破口になります。
すべての管理者、経営者、部下・後輩をもつ立場の人にお勧め。
皆様のご参加をお待ちしております!!
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※このメールは、NPO法人企業内コーチ育成協会のスタッフ及び
代表理事・正田が、過去にお名刺を交換させていただいた方・
当協会のイベントやセミナーにご来場いただいた方に
お送りしています。
今後ご不要の方は、
空メールをご返信いただくか、こちらのページ
http://www.webcordial.com/bn/tk.html
より解除していただければ、
購読リストから外し、次回から送信されないようにいたします。
ここまで読んでいただき、ありがとうございました!
猛暑の中、しっかり水分と栄養をとって活力を保ってくださいませ。
*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*
神戸のコーチング講座
特定非営利活動法人企業内コーチ育成協会
http://c-c-a.jp
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
代表理事 正田 佐与
----------------------------------------
Email:info@c-c-a.jp
TEL: 078-857-7055 FAX: 078-857-6875
Post:〒658-0032 神戸市東灘区向洋町中1-4-124-205
ツイッターアカウント: @sayoshoda
フェイスブックページ: http://www.facebook.com/sayo.shoda
ブログ「コーチ・正田の 愛するこの世界」
http://blog.livedoor.jp/officesherpa/
愛する日本を、人が元気になる国にしませんか。
「承認大賞2011プロジェクト」
http://.shounintaishou.jp
「企業内コーチ育成のすすめ」
(株)帝国データバンク社『帝国ニュース兵庫県版』
2008年〜2012年 長期連載このほど完結
http://blog.livedoor.jp/officesherpa-column/
*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*
おはようございます。
企業内コーチ育成協会の正田です。
ロンドン五輪は熱戦が続いています。
水泳、男子体操、柔道―と、「日本のお家芸」が続くと、ついついTVの画面に釘づけに―。
そんな週末を過ごされた方は多いのではないでしょうか。
週明け、「きのうまで夏休みでした」というメールを頂いたり、「今日から夏休み」とフェイスブックで友人の書き込みを見たり。
さまざまなタイミングでとられるようになったこの夏、このメールを送らせていただきます。
※このメールは、NPO法人企業内コーチ育成協会のスタッフ及び代表理事・正田が、過去にお名刺を交換させていただいた方・当協会のイベントやセミナーにご来場いただいた方にお送りしています。ご不要の方は、メール末尾にありますURLより解除いただくか、このメールに直接「不要」とご返信ください。
本日の話題は、
「若者の就労をどうしたらいいかと思って―」と、いうご相談からはじまります。
■イベント開催予定
第35回よのなかカフェ(姫路開催第2回・8月17日)
「たくましい若者の作り方―獨協大生にガッツを!!」残席僅かとなりました
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「たくましい若者の作り方―獨協大生にガッツを!!」残席僅かとなりました
「若者の就労をどうしたらいいんだろうと思って」
ある日、ご相談を受けました。
「ほう。若者の就労?もう少し詳しくお聞かせいただけますか」
「ええ、これからの社会づくりにとって大事なことですよね。就活とかフリーター・引きこもりの就労とか、色々な側面はあるんですけどね。
昔の子どもはもっと仕事をしていたんです。米とぎ、ご飯の火加減をみる、田んぼの人に時間を知らせる、近所にお使いをする…、自然に役割を持って、仕事をしていた。今はそういうのないでしょ?
…しかし今考えているのは具体的には姫路獨協大のことなんですよ。ここ数年、レベル低下とか定員割れとか色んなことが言われている。なんとかそこから、企業社会でたくましくやっていける若い人を育てたい。
少々頭が賢い、小賢しいよりは、職場に入ってから色んなことに自分から食らいついていける、そういうガッツのある子が必要なはずなんですよね」
「なるほど、よく、わかります。でも何故、姫路獨協大様にそこまで肩入れを?」
「いえ、獨協大は、姫路財界、市民を挙げて誘致した大学なんです。だから、姫路としても責任がある。私も実は獨協大の評議委員なんです」
そう語ったのは、姫路経営者協会の村瀬専務理事。
そこから地域の心ある方々にご相談したところ、自然に話が回り、中には早くも「企画書」を作ってくださる方も現れ…、
姫路は、温かい土地です。
また、地方大学の凋落は全国あちこちでみられる現象で、活性化策も言われていますが、こうして地域が「一緒に考えよう」と乗りだされるのは、やはりこの土地ならでは。
そんな「考える」ための場に「よのなかカフェ」を活用していただくというのは、大変光栄なことです。
「8月17日夜」に設定させていただきました、今回のよのなかカフェ。
既に、獨協大の先生お2人を含め、8名の方が手を挙げてくださり、あと残席僅かです。
「参加してみようかな?」という方、是非お急ぎください。
詳細・お申し込みはこちらのよのなかカフェページから
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★10月23日(火)・24日(水)
企業内コーチ育成講座(コーチング講座)基礎コースA
〜コーチの眼・耳・心を身につける2日間〜
各日10:00〜17:30
姫路・じばさんビル会議室
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「承認」「傾聴」「質問」と、基本の3大スキルを実習を交えてじっくり学べ、
これだけで職場のコーチングは十分こなしていただけます。
中でも「承認」は一般的なビジネスパーソンの常識を覆す学びとなることでしょう。
しかしこれが、「業績」「メンタルヘルス」「安全」「CS」「組織の躾」など、複雑な課題を背負った現代のマネジメントの突破口になります。
すべての管理者、経営者、部下・後輩をもつ立場の人にお勧め。
皆様のご参加をお待ちしております!!
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http://www.webcordial.com/bn/tk.html
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ここまで読んでいただき、ありがとうございました!
猛暑の中、しっかり水分と栄養をとって活力を保ってくださいませ。
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神戸のコーチング講座
特定非営利活動法人企業内コーチ育成協会
http://c-c-a.jp
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代表理事 正田 佐与
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Email:info@c-c-a.jp
TEL: 078-857-7055 FAX: 078-857-6875
Post:〒658-0032 神戸市東灘区向洋町中1-4-124-205
ツイッターアカウント: @sayoshoda
フェイスブックページ: http://www.facebook.com/sayo.shoda
ブログ「コーチ・正田の 愛するこの世界」
http://blog.livedoor.jp/officesherpa/
愛する日本を、人が元気になる国にしませんか。
「承認大賞2011プロジェクト」
http://.shounintaishou.jp
「企業内コーチ育成のすすめ」
(株)帝国データバンク社『帝国ニュース兵庫県版』
2008年〜2012年 長期連載このほど完結
http://blog.livedoor.jp/officesherpa-column/
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